2015/12/16 • 没有评论

工作累了吗？何不放空自己，沉淀一下，让一切归零

大多数人在同一个职场待久了，有时难免开始麻木，产生弹性疲乏的现象，甚至出现「不知为何工作？」的迷思。

而这样的心情往往也会影响到我们工作上的态度，不当的工作态度甚至会让某些【机会】悄悄地从我们身旁熘过而不自知。

当你开始抱怨自己为何一直原地踏步，俸着碗筷却看着别人吃香喝辣的时候，你可能也正陷入这样的情况当中。

你有想过要摆脱这样的宿命吗？不妨试着『把自己放空，让一切归零』，想想自己到底要什么？想要过什么样的生活？

以全新的角度思考工作的本质，重新发现工作的价值

请先试着想想下列的问题，先釐清自己的需求：

我工作的目的到底是为了什么？餬口？升迁？成就感？交朋友？

我目前对这份工作的最基本定位又是什么？Role and Responsibility?

我现在做的工作内容是否符合当初自己对工作的定位？

我是不是还可以在这份工作内发挥所长？

我可不可以把这份工作做得更好？

我是否还可以从这份工作中学到什么？

工作其实不应该只是「熟练」之后的理所当然，或只是「效率」的提升，我们反而应该去思考工作背后的本质是什么？想想当初进入职场时的抱负，可以的话应该想办法让工作去芜存菁，更上一层楼，甚至可以试着创造自己的价值。

你应该或多或少都看过或听到过日本人对工作的敬业与坚持（「魂」这个字日本人常用），虽不见得是最好的模范？但可以想想为何人家要这么坚持做好自己的本分！

要想获得胜利，先学会「认输」

前一阵子的金融大海啸，让昔日养尊处优的华尔街精英顿时成了人人喊打的过街老鼠，刚从名校商学院毕业的高材生，感嘆自己生不逢时，空有亮丽的学位，却再也没有大公司捧着高薪上门挖角，他们必须和大多数人一样，一起抢着那些以往根本看不上眼的工作。「怀才不遇」、「时运不济」可能是这些人的口头禅，但难道人生就只能如此？就不会有时来运转的时候？

日本巨人队的王牌投手上原浩治，曾说出这样的体悟：「想获得胜利，要先学会『认输』！」。上原浩治曾经是日本职棒的天之骄子，得过「新人王」大奖，还连续两年获得「最优秀投手」与「泽村赏」。可是他也有陷入低潮的时候，多场比赛的表现不佳，让他从一军被降级到了二军。这种情况对大多数的棒球选手来说可能都是一个严酷的打击，如果他当时无法承认失败，满脑子只想着「我都已经这么努力了，我怎么可能会输！」，很有可能就此陷入泥沼，而无法看清楚自己失败的真正原因。

就像每个班级只会有一个第一名一样，当别人比你更努力、进步更多时，别人的「努力比例差」就会胜过你。因此，唯有懂得「服输」，才能看清楚自己的不足，然后累积成为下一次成功的基础。

再想想，自己在逆境中失去了什么？必须加强什么？

「逆境，也可以是上天给予的恩赐！」，失败并不可耻，大家应该都听过「失败为成功之母」这句老掉牙的成语，成功的人也绝非一开始就是一帆风顺的，成功的人之所以最后可以成功，是因为他们懂得沉淀自己的人生，检视自己为何失败，然后从失败中记取教训，并认清自己的不足，从而避开危险，或是补足自己的不足，再勇往直前。就像线上游戏打怪一样，一次的失败并不代表真正的失败，而是要从一次次的失败中寻找出一条成功的道路。

所以失败时，先别急着要东山再起，而是要尽快检讨为何失败，否则将错失了解自己为何失败的真正原因，也就无从避免重蹈覆彻连续失败的命运。

不景气，正是充实自己的好时机

当不景气来临时，有两个地方的生意最好，一个是酒吧，一个是教室。你要上酒吧还是教室？

当公司不再加班，甚至开始放无薪假时，与其整天抱怨「薪水减少，工作不保！」，倒不如换个角度想：「以前工作太忙，没时间；现在时间变多了，刚好可以有更多的时间陪陪家人，甚至多读点书，多交点朋友！」，如此既可以充实自己的技能，也可以扩展自己的人际关系，甚至为自己的未来铺路。请记得『【随时准备好可以被资遣】是避免自己被裁员的最佳手段』。

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「失去」了，才知道「珍惜」，也才有机会能「获得」。因为失去，才有机会让自己放空、一切归零，重新面对最原始的自己。当你懂得把自己归零，以清明之心来看待自己时，你就已经开始重新「获得」了。

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